当人们需要转职时，OI Partners Hong Kong会竭诚帮助他们成功过渡。我们灵活地设计出适合您需要和预算的课程。我们的贴身服务，确保您得到关心、支持和建议。
我们的工作模式具有3个与众不同的元素：
顾问与指导
个人顾问是有效职业咨询的核心。我们的咨询使用您的母语进行，谘询内容包括心理测评，个人性格和职业规划，生活选择和职业方向，以及树立信心和自我推销。
辅导和培训
辅导为您提供迅速恢复工作状态所需的必备技能。我们的辅导师都是专业的职业顾问，帮助您获得找工作的技能：
- 简历（CV）写作
- 找工作的原则
- 自我推销
- 用互联网找工作
- 建立关系网的技巧
- 利用潜在的工作市场
- 面试技巧
找工作的实用设施
我们的图书室提供良好的辅助设施 ：
课程选择
我们提供不同层次的课程。在与我们咨询以后，您的赞助人将决定适合您的需要和预算的课程。
经理课程 (职业转移和新方向) 的收费大约等同其月薪。非经理课程（找工作）的收费要低一些。
以下介绍一些我们最受欢迎的课程：
1. 职业转移
职业转移课程是为需要6个月以上时间寻找新工作的高级管理人员设计的。该课程提供：
- 个人咨询与指导
- MBTI® 心理测评
- 使用其它心理测评工具进行深入的性格与领导力测评，评测领导风格、工作匹配度、以及社交能力和情感能力
- 经验丰富的辅导师
- 基础求职技巧培训
- 使用我们的图书室
以及
- 全世界所有 OI Partners 企业的转介服务 ( 如果调迁 )
2. 新方向
这是一个为期3个月的低成本高效益课程，它专门针对中层管理人员，该课程提供：
- 个人顾问和指导
- MBTI® 心理测评
- 有关寻找工作的支援和培训
- 全面的求职技能培训
- 鼓励和“跟进”，直到找到工作
- 使用我们的图书室
3. 寻找工作
这是一个为那些需要全面了解找寻工作技能的非管理人员设计的综合培训课程，课程时间为一天半。学员将学习下列实用技能：
- 失业心理调整
- MBTI®心理测评
- 个人简历和求职信写作
- 招聘面试技巧
- 找工作的常用方法
课程在酒店会场举办，并且包括1小时一对一辅导。
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